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相信经历过职称申报的朋友都有收到过申报材料退回的短信,而且每次退回的截止修改时间只有不到72小时,看着愈来愈近的截止时间,申报人不禁为自己捏了把汗——到底应该怎么办?
首先需要知道的是,申报人的材料在被单位操作审核推荐到上级主管部门后,就会面临着材料被“审判”的过程,各级评委会在进行材料审核时,对不符合他们要求的材料会进行退回,并会在申报系统备注修改意见,等待申报人按要求修改完毕后再进行审核。
因此,材料被退回的现象,在职称评审环节中并不稀奇。因为不同地区、不同专业、甚至是不同的审核人对于材料都有自己的标准,尤其是细节把控上会存在偏差。就像学生时代答主观题遇到一些改卷很细致的老师、和给分较宽松的老师的区别,只要不是材料不符合硬性申报条件、达不到申报要求,那都是可以解决的,按照系统退回意见修改即可。
以杭州建筑中级为例,滨江区与上城区的评委、上城区与拱墅区的评委对于申报材料的要求可能就存在区别~
那么具体会有哪些退回的情况呢?
01 材料缺失
申报材料尽量提供由开始至竣工的全套业绩,但在实际工作者,申报人往往不重视材料的留存,导致材料缺失问题较严重,而有些重点材料的缺失就会导致材料被退回。而在实际操作过程中,有些材料是可以通过后补来实现,有些材料需要借助第三方来调取的。
02 选错申报专业
职称申报要严格按照评审文件,匹配与自身条件相符的申报计划。比如张三业绩全都与给排水的,但却申报的是机械专业的计划,就会面临被退回的风险。
03 选错受理点
如果说申报人社保缴纳在湖州德清县,在申报勾选上级主管部门时就不能选择安吉县,要严格按照社保属地要求来。
以上便是几种常见的申报退回情形,可以看出,除了个人专业能力和工作业绩达到任职要求外,对评审流程、评审政策规定有足够的了解也是很重要的。否则对于大多数申报人来说,对于职称申报流程、规定的不了解,也将会是阻碍评审成功的重要变数。